کارایی یک رهبر
یک خادم رهبر می بایست در سه حوزه ارزیابی شود
۱. شخصیت
۲. کارائی
۳. مسئولیت و وظایف ( سازماندهی و رهبری نوین )
- یک خادم رهبر می بایست در سه حوزه ارزیابی شود
۱. شخصیت
۲. کارائی
۳. مسئولیت و وظایف ( سازماندهی و رهبری نوین )
- در مورد کارائی :
۱. خواندگی از خدا : دریافت امتیاز ، مسئولیت و ماموریت است نه منصب و مقام
غلاطیان ۱ : ۱۵
اما چون خدا که مرا از شکم مادرم برگزید و به فیض خود مرا خواند، رضا بدین داد که پسر خود را در من آشکار سازد تا در میان امّتها بدو بشارت دهم،
یوحنا ۱ : ۱۲
هر که به او ایمان آورد ، امتیاز را داد ، این قدرت و اقتدار را داد که فرزندان خدا شوند
۲. مسح ( به ویدیوی مسح و اقتدار رجوع کنید )
۳. اقتدار ۲: ۲ ( به ویدیو آتورتیه ۲ : ۲ رجوع کنید )
۴. رویا و ماموریت و استراتژی
امثال ۲۹ : ۱۸
جایی که رویا نیست قوم گردنکش میشوند (هلاک می شود ، به بیابان می رود)
ارزیابی : ( ویدیوی ارزیابی رهبر را مشاهده کنید )